भारतीय आईटी उद्योग में यौन उत्पीड़न के आरोपों से हड़कंप

कॉर्पोरेट इंडिया पर सवाल

जब एक प्रमुख कंपनी के कार्यालय से यौन उत्पीड़न और धार्मिक दबाव की घटनाओं की खबरें आती हैं, तो यह केवल एक कंपनी का मामला नहीं होता, बल्कि यह पूरे कॉर्पोरेट इंडिया की विश्वसनीयता पर सवाल उठाता है। 150 कर्मचारियों की एक छोटी यूनिट में हुई घटनाओं ने इन्फोसिस से लेकर विप्रो तक के शीर्ष अधिकारियों को चौंका दिया है। क्या 'Speak-Up' संस्कृति केवल दिखावे तक सीमित रह गई है? आखिरकार, टीम लीडर जैसे उच्च पदों पर बैठे लोग 'भक्षक' कैसे बन गए और किसी को इसकी भनक तक नहीं लगी? अब जब आरती सुब्रमण्यम और विशेष जांच दल मामले की जांच कर रहे हैं, अन्य आईटी कंपनियों ने भी अपने आंतरिक सिस्टम का ऑडिट शुरू कर दिया है। यह जांच केवल नियमों की नहीं, बल्कि उस डर की भी है जिसने वर्षों तक शिकायतों को दबाए रखा।

TCS नासिक में यौन उत्पीड़न के आरोप

टाटा कंसल्टेंसी सर्विसेज (TCS) के नासिक बीपीओ में यौन उत्पीड़न और धार्मिक धर्मांतरण के आरोपों ने भारतीय आईटी क्षेत्र की सुरक्षा व्यवस्था पर गंभीर सवाल खड़े कर दिए हैं। इस घटना के बाद, इन्फोसिस, विप्रो और टेक महिंद्रा जैसी प्रमुख कंपनियों ने अपने आंतरिक सिस्टम और POSH (यौन उत्पीड़न रोकथाम अधिनियम) नियमों की समीक्षा करने का निर्णय लिया है। TCS के नासिक बीपीओ में यौन उत्पीड़न और धार्मिक दबाव के आरोपों की जांच के बाद, अन्य आईटी कंपनियाँ भी अपने आंतरिक सिस्टम की समीक्षा करने पर विचार कर रही हैं।

प्रक्रियाओं की समीक्षा

शीर्ष अधिकारियों ने बताया कि वे आने वाले हफ्तों में अपनी प्रक्रियाओं की समीक्षा कर सकते हैं और POSH से संबंधित शिकायत निवारण व्यवस्था को और मजबूत करने की योजना बना रहे हैं। हालांकि, उनका कहना है कि उनकी मौजूदा व्यवस्थाएँ पहले से ही मजबूत हैं। एक प्रमुख IT कंपनी के ग्लोबल HR हेड ने कहा, "TCS मामले में शिकायत दर्ज करने के लिए कोई केंद्रीय व्यवस्था का न होना चौंकाने वाला है। पीड़ितों के पास अपनी शिकायतें दर्ज करने के लिए सुरक्षित ID या पोर्टल होना चाहिए था।"

नासिक में घटनाक्रम

नासिक में पुलिस द्वारा चलाए गए एक गुप्त अभियान में, 150 कर्मचारियों वाली BPO यूनिट में यौन शोषण, उत्पीड़न और धार्मिक दबाव का एक व्यवस्थित पैटर्न सामने आया है। अब तक नौ FIR दर्ज की जा चुकी हैं, और एक विशेष जांच दल मामले की जांच कर रहा है। आठ कर्मचारियों पर आरोप लगाए गए हैं, जिनमें से सात को गिरफ्तार किया गया है। इस मुद्दे की गंभीरता को देखते हुए, टाटा संस के चेयरमैन एन. चंद्रशेखरन ने एक कड़ा बयान जारी किया और मामले की तह तक पहुँचने के लिए TCS की COO आरती सुब्रमण्यम की देखरेख में एक जांच शुरू की।

दूरगामी प्रभाव

IT कर्मचारियों के संगठन NITES ने महाराष्ट्र में सभी सॉफ़्टवेयर कंपनियों में कार्यस्थल से जुड़ी प्रक्रियाओं की व्यापक जांच की मांग की है। केंद्रीय श्रम मंत्रालय के अधिकारियों ने कहा है कि वे इस मुद्दे पर नज़र रखेंगे। कई प्रतिस्पर्धी कंपनियों को ईमेल भेजकर पूछा गया कि क्या वे अपने POSH ढाँचे और शिकायत निवारण प्रक्रियाओं की समीक्षा करेंगे।

कंपनियों की प्रतिक्रियाएँ

इन्फोसिस के प्रवक्ता ने कहा, "किसी भी रिपोर्ट किए गए मामले को गंभीरता से लिया जाता है और हमारी मजबूत प्रक्रियाओं के अनुसार, एक स्वतंत्र समिति द्वारा इसकी जांच की जाती है।" टेक महिंद्रा के प्रवक्ता ने भी धार्मिक भेदभाव के दावों का खंडन किया। उद्योग के विशेषज्ञों ने मज़बूत HR प्रक्रियाओं और यौन उत्पीड़न की रोकथाम संबंधी दिशानिर्देशों को लागू करने में विफलता का जिक्र किया।