IBM की छंटनी: हजारों कर्मचारियों की नौकरी पर संकट
आईबीएम में छंटनी की तैयारी
आईबीएम में बड़ी छंटनी की तैयारी
IBM Layoffs: तकनीकी क्षेत्र में नौकरी संकट का दौर थमने का नाम नहीं ले रहा है। वर्ष 2025 समाप्त होने को है, लेकिन बड़ी कंपनियों में छंटनी का सिलसिला जारी है। अब इस सूची में प्रमुख अमेरिकी कंपनी आईबीएम का नाम भी शामिल हो गया है। कंपनी ने घोषणा की है कि वह हजारों कर्मचारियों को नौकरी से निकालने की योजना बना रही है। यह कदम वैश्विक तकनीकी क्षेत्र में चल रही उथल-पुथल का हिस्सा है।
छंटनी का असली कारण
आईबीएम ने बताया है कि यह निर्णय उसकी “नियमित कार्यबल समीक्षा प्रक्रिया” का हिस्सा है। कंपनी समय-समय पर अपने संसाधनों का मूल्यांकन करती है और आवश्यकता के अनुसार उनमें बदलाव करती है। एक बयान में कहा गया है कि यह कदम चौथी तिमाही में उठाया जा रहा है। हालांकि, यह जानकर अच्छा लगता है कि इस छंटनी का असर कंपनी के कुल वैश्विक कर्मचारियों के एक प्रतिशत से भी कम पर पड़ेगा।
ग्रोथ में कमी का प्रभाव
यह छंटनी उस समय हो रही है जब आईबीएम अपनी पूरी ऊर्जा सॉफ्टवेयर, क्लाउड सेवाओं और विशेष रूप से आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (AI) पर केंद्रित करना चाहती है। कंपनी आने वाले समय में इन क्षेत्रों पर ध्यान बढ़ाएगी। रॉयटर्स की एक रिपोर्ट के अनुसार, पिछले महीने कंपनी के क्लाउड सॉफ्टवेयर क्षेत्र में वृद्धि में कमी देखी गई थी। इस खबर के बाद कंपनी के शेयरों में हल्की गिरावट आई, लेकिन इस वर्ष अब तक इसके शेयर 35% तक बढ़ चुके हैं। 2024 के अंत तक कंपनी के पास लगभग 2.7 लाख कर्मचारी थे। माना जा रहा है कि इस नई कटौती का सबसे अधिक प्रभाव अमेरिका में कार्यरत कर्मचारियों पर पड़ेगा।
टेक क्षेत्र में छंटनी का सिलसिला जारी
आईबीएम इस छंटनी में अकेली नहीं है। पूरा तकनीकी क्षेत्र इस समय AI आधारित परिवर्तनों के दौर से गुजर रहा है। Layoffs.fyi वेबसाइट के आंकड़ों के अनुसार, 2025 में अब तक 218 तकनीकी कंपनियों ने 1,12,732 से अधिक कर्मचारियों को निकाल दिया है। आईबीएम के अलावा, एमेजॉन, माइक्रोसॉफ्ट और टीसीएस जैसी प्रमुख कंपनियां भी अपने संचालन में बदलाव के लिए छंटनी कर रही हैं।
हाल ही में, एमेजॉन ने पिछले सप्ताह अपनी वैश्विक कार्यबल से लगभग 14,000 लोगों को निकालने की घोषणा की थी। एमेजॉन ने कहा है कि प्रभावित कर्मचारियों को 90 दिनों का ट्रांजिशन पीरियड दिया जाएगा, ताकि वे कंपनी में दूसरी नौकरी खोज सकें।