असम में स्टार्ट-अप क्रांति: युवा उद्यमिता का नया युग

असम में स्टार्ट-अप का विकास

असम का स्टार्ट-अप परिदृश्य एक मौन लेकिन प्रभावशाली परिवर्तन से गुजर रहा है। यह बदलाव जोरदार घोषणाओं या नाटकीय व्यवधानों के माध्यम से नहीं, बल्कि निरंतर संकल्प और युवाओं के भविष्य की कल्पना में बदलाव के माध्यम से हो रहा है।

एक दशक पहले जो प्रयास बिखरे हुए थे, वह अब नवाचार, उद्यमिता और जमीनी स्तर पर समस्याओं के समाधान के एक जीवंत पारिस्थितिकी तंत्र में विकसित हो गए हैं।

छोटे शहरों से लेकर उभरते शहरी केंद्रों तक, असम के अधिक से अधिक उद्यमी बांस उत्पाद, खाद्य प्रसंस्करण, इको-टूरिज्म, फिनटेक और स्थानीय शिल्प जैसे क्षेत्रों में कदम रख रहे हैं।

यह वृद्धि केवल आर्थिक नहीं है; यह एक सांस्कृतिक बदलाव का प्रतीक है। जोखिम उठाना, रचनात्मकता और आत्मनिर्भरता धीरे-धीरे असम के युवाओं की मुख्यधारा की शब्दावली में शामिल हो रहे हैं।

परिवर्तन के पीछे का कारण

तो, इस बदलाव का कारण क्या है? कई लोगों के लिए, इसका उत्तर बढ़ते समर्थन नेटवर्क में है। मेंटरशिप, इंक्यूबेशन कार्यक्रमों और बाजार संबंधों तक बेहतर पहुंच ने शुरुआती चरण के संस्थापकों को उन बाधाओं को पार करने में मदद की है जो पहले असंभव लगती थीं।

ब्रह्मपुत्र फेबल्स के संस्थापक ध्रुबाज्योति डेका ने इस बदलाव को निकटता से देखा है। डेका का कहना है कि जब उन्होंने अपने उद्यमिता के सफर की शुरुआत की थी, तब कोई इंक्यूबेशन केंद्र नहीं था।

“यह 2018 की बात है। लेकिन अब, स्थिति पूरी तरह बदल गई है। स्टार्ट-अप के लिए फंड उपलब्ध हैं, और सरकार ने हाल ही में 397 करोड़ रुपये के आवंटन के साथ एक नई नीति पेश की है। असम स्टार्ट-अप-दी नेस्ट हर संभव तरीके से आने वाली पीढ़ी का समर्थन कर रहा है,” उन्होंने कहा।

नई नीति का प्रभाव

इस गति को असम स्टार्ट-अप और नवाचार नीति 2025-30 की घोषणा से एक बड़ा बढ़ावा मिला, जिसका उद्देश्य राज्य को भारत के प्रमुख उद्यमिता केंद्रों में से एक बनाना है। मुख्यमंत्री हिमंत बिस्वा सरमा ने नई नीति के तहत समर्थन संरचना का विवरण दिया।

सरमा ने हाल ही में कहा कि असम स्टार्ट-अप और नवाचार नीति 2025-30 के तहत, स्टार्ट-अप को विचार से लेकर फंडिंग तक मजबूत समर्थन मिलेगा। “हम विचार अनुदान के लिए 10 लाख रुपये तक, प्रोटोटाइप विकास अनुदान के लिए 25 लाख रुपये तक, तकनीकी स्टार्ट-अप के लिए 40 लाख रुपये तक, बीज पूंजी के लिए 50 लाख रुपये तक, और वेंचर कैपिटल फंड के लिए 10 करोड़ रुपये तक की पेशकश करेंगे।”

397 करोड़ रुपये के वित्तीय आवंटन के साथ, यह नीति नवाचार और उद्यमिता के लिए एक दीर्घकालिक आधार बनाने का प्रयास करती है।

समुदाय का योगदान

ASSAM STARTUP-The NEST द्वारा आयोजित उद्यमिता जागरूकता कार्यक्रम की एक फ़ाइल छवि 

असम के स्टार्ट-अप आंदोलन की कहानी केवल नीति या पूंजी के बारे में नहीं है; यह समुदाय में गहराई से निहित है।

कई उद्यमी ग्रामीण कारीगरों, किसानों और महिलाओं के समूहों के साथ मिलकर पारंपरिक कौशल को स्थायी आजीविका में बदल रहे हैं।

यह जमीनी सहयोग प्राचीन कला रूपों में नई जान डाल रहा है और नए आय के चैनल बना रहा है।

असम की सांस्कृतिक धरोहर और प्राकृतिक संसाधनों से शक्ति लेते हुए, आज के स्टार्ट-अप क्षेत्रीय प्रामाणिकता और वैश्विक अपील के साथ उत्पाद बना रहे हैं।

रिसर्च और डेवलपमेंट की चुनौतियाँ

“हमने 700 से अधिक स्टार्ट-अप को इंक्यूबेशन समर्थन प्रदान किया है, और लगभग 8 करोड़ रुपये वितरित किए गए हैं। इनमें से लगभग 80% स्टार्ट-अप आवश्यक सहायता प्राप्त करने के बाद टिके हुए हैं,” असम स्टार्ट-अप-दी नेस्ट के एक अधिकारी ने नाम न बताने की शर्त पर कहा।

हालांकि, यात्रा आसान नहीं है। सबसे लगातार चुनौती अनुसंधान और विकास (R&D) में है, जहां स्टार्ट-अप को कई तकनीकी और वित्तीय बाधाओं का सामना करना पड़ता है।

मुख्य चुनौती R&D संबंध स्थापित करने में है, क्योंकि उद्यमियों को उत्पाद विकास के दौरान विभिन्न चरणों से गुजरना पड़ता है। हम इन चुनौतियों को कम करने का प्रयास कर रहे हैं,” अधिकारी ने जोड़ा।

उद्यमिता बनाम पारंपरिक नौकरी

यह उद्यमिता की ओर बढ़ता रुझान असम के युवाओं के बीच एक दिलचस्प बहस को जन्म दे रहा है - जो पारंपरिक नौकरियों की सुरक्षा को कुछ नया बनाने की रोमांचक अनिश्चितता के खिलाफ खड़ा करता है।

“अगर मैं युवाओं की बात करूं, तो वे अब अपने कुछ शुरू करने के लिए अधिक इच्छुक हैं। निश्चित रूप से, कुछ अभी भी नौकरियों को पसंद करते हैं, लेकिन जब सरकार वर्तमान में रोजगार के अवसर प्रदान कर रही है और नौकरी उत्पन्न करने में मदद कर रही है, तो यह कितनी देर तक संभव रहेगा? इसलिए राज्य और केंद्रीय सरकारें उद्यमिता क्षेत्र को बढ़ावा देने के लिए लगातार प्रयास कर रही हैं,” असम स्टार्ट-अप-दी नेस्ट के एक अधिकारी ने कहा।

उन्होंने आगे कहा कि स्टार्ट-अप भी रोजगार उत्पन्न करने के रूप में उभर रहे हैं।

“इन स्टार्ट-अप के माध्यम से रोजगार सृजन को बढ़ावा मिल रहा है। वेतन बहुत अधिक नहीं हो सकता है, लेकिन मध्य-स्तरीय क्षेत्र में अवसर काफी महत्वपूर्ण हैं। कई परिवार अब इस क्षेत्र में लगे हुए हैं,” उन्होंने कहा।

भविष्य की संभावनाएँ

लेकिन हर कोई इस बात से सहमत नहीं है कि उद्यमिता ने पारंपरिक नौकरी की आकांक्षाओं को पीछे छोड़ दिया है।

“मुझे नहीं लगता कि युवा लोग अभी स्टार्ट-अप में सरकारी नौकरियों की तुलना में अधिक रुचि रखते हैं, लेकिन समय के साथ ऐसा होगा। एक बात निश्चित है - पिछले वर्षों की तुलना में अब अधिक से अधिक युवा उद्यमी बनने का प्रयास कर रहे हैं,” डेका ने कहा।

उन्होंने आगे बताया कि हालांकि स्टार्ट-अप पारिस्थितिकी तंत्र में अभी भी अपेक्षाकृत कम पंजीकृत उद्यमी हैं, प्रगति अवश्यंभावी है।

“हमने काफी लंबा सफर तय किया है, और मुझे विश्वास है कि यह क्षेत्र में आने वाले भविष्य में और बढ़ेगा,” उन्होंने जोड़ा।

इस बीच, असम स्टार्ट-अप – दी नेस्ट के अधिकारी आशावादी बने हुए हैं।

“हम उन्हें हर संभव तरीके से समर्थन कर रहे हैं - फंडिंग से लेकर उत्पाद विकास तक। वर्तमान में, 100 से अधिक स्टार्ट-अप ने 1 करोड़ रुपये की राजस्व सीमा पार कर ली है, और दो या तीन बहुत जल्द 100 करोड़ रुपये के मूल्यांकन तक पहुंचने की संभावना है,” अधिकारी ने कहा।

असम की बढ़ती स्टार्ट-अप कहानी अभी भी लिखी जा रही है, लेकिन इसके outlines स्पष्ट हैं। एक ऐसा राज्य जो पहले मुख्य रूप से अपनी चाय बागानों और हथकरघा विरासत के लिए जाना जाता था, अब विचारकों, निर्माताओं और जोखिम उठाने वालों की एक नई पीढ़ी को पोषित कर रहा है।

संस्थागत समर्थन, बढ़ती युवा भागीदारी और विस्तारित बाजार अवसरों के साथ, उद्यमिता अब एक वैकल्पिक मार्ग नहीं है; यह एक मुख्यधारा की आकांक्षा बनती जा रही है।