पश्चिम बंगाल में चुनावी अधिकारियों की नियुक्तियों में बदलाव की संभावना

पश्चिम बंगाल में बूथ स्तर के अधिकारियों की नियुक्तियों में अनियमितताएँ

कोलकाता, 3 अक्टूबर: पश्चिम बंगाल के विभिन्न जिलों में 2,000 से अधिक बूथों पर बूथ स्तर के अधिकारियों (BLRO) की नियुक्तियों में गंभीर अनियमितताओं के चलते जल्द ही बदलाव किया जा सकता है। यह जानकारी चुनाव आयोग के निर्देशों के उल्लंघन के संदर्भ में आई है।

मुख्य निर्वाचन अधिकारी (CEO) के कार्यालय के एक सूत्र ने बताया कि संबंधित जिलों के जिला मजिस्ट्रेट, जो कि इन बूथों के जिला चुनाव अधिकारी भी हैं, को CEO के कार्यालय द्वारा अनियमितताओं पर विस्तृत रिपोर्ट प्रस्तुत करने के लिए निर्देशित किया गया है।

सूत्र ने कहा, "जैसे ही जिला मजिस्ट्रेटों से व्यक्तिगत रिपोर्ट प्राप्त होंगी, अनियमित नियुक्तियों को बदलने की प्रक्रिया शुरू की जाएगी, जो कि ECI द्वारा निर्धारित दिशानिर्देशों के अनुसार होगी। किसी भी स्थिति में, यह प्रक्रिया ECI द्वारा प्रस्तावित विशेष गहन पुनरीक्षण से पहले पूरी की जाएगी।"

ECI के दिशानिर्देशों के अनुसार, सभी भारतीय राज्यों के लिए BLO नियुक्तियों का एक समान पैटर्न होना चाहिए। पहले, ग्रुप-C या उससे ऊपर के स्थायी राज्य सरकारी कर्मचारियों और राज्य संचालित स्कूलों के शिक्षकों को BLO नियुक्तियों के लिए प्राथमिकता दी जानी चाहिए।

यदि ग्रुप-C श्रेणी के स्थायी राज्य सरकारी कर्मचारियों और शिक्षकों की संख्या पर्याप्त नहीं है, तो केवल तभी संविदा राज्य सरकारी कर्मचारियों को BLO के रूप में नियुक्त करने पर विचार किया जा सकता है।

हालांकि, CEO के कार्यालय के सूत्र के अनुसार, संविदा कर्मचारियों की प्रत्येक BLO नियुक्ति को जिला स्तर से उचित ठहराना आवश्यक है, और इसके लिए CEO के कार्यालय से सहमति प्राप्त करनी होगी।

हाल ही में, CEO, पश्चिम बंगाल, मनोज कुमार अग्रवाल ने राज्य शिक्षा विभाग को एक पत्र भेजा था, जिसमें राज्य संचालित स्कूलों के कुछ शिक्षकों की BLO ड्यूटी स्वीकार करने में अनिच्छा की शिकायत की गई थी, जबकि इस संबंध में कोलकाता उच्च न्यायालय के एकल न्यायाधीश की बेंच से स्पष्ट निर्देश दिए गए थे। CEO के कार्यालय ने ऐसे शिक्षकों के खिलाफ अनुशासनात्मक कार्रवाई की चेतावनी भी दी थी यदि वे एक निश्चित समय के बाद BLO ड्यूटी में शामिल नहीं होते हैं।