TCS के CEO कृतिवासन का सैलरी पैकेज 28 करोड़ रुपये, प्रदर्शन आधारित कमीशन में मिले 25 करोड़

TCS के CEO का सैलरी पैकेज

टाटा ग्रुप की आईटी शाखा, टीसीएस, भारत की सबसे बड़ी आईटी कंपनी मानी जाती है। टीसीएस के सीईओ और प्रबंध निदेशक के. कृतिवासन का वार्षिक सैलरी पैकेज करोड़ों में है। हाल ही में जारी वार्षिक रिपोर्ट के अनुसार, वित्त वर्ष 2025-26 में कृतिवासन को कुल 28 करोड़ रुपये का पैकेज मिला, जो पिछले वर्ष की तुलना में 6.3 प्रतिशत अधिक है। रिपोर्ट में यह भी बताया गया है कि टाटा ग्रुप और टीसीएस के चेयरमैन एन. चंद्रशेखरन ने कंपनी से कोई कमीशन नहीं लिया और उन्होंने पूरे वर्ष के लिए केवल 4.2 लाख रुपये की मीटिंग फीस प्राप्त की।

कृतिवासन का प्रदर्शन आधारित कमीशन

वार्षिक रिपोर्ट में उल्लेख किया गया है कि, "नीति के अनुसार, चेयरमैन एन. चंद्रशेखरन ने कंपनी से कोई कमीशन नहीं लिया है, इसलिए इसका उल्लेख नहीं किया गया है।" कृतिवासन के सैलरी पैकेज में 1.67 करोड़ रुपये की बेसिक सैलरी, 1.43 करोड़ रुपये के लाभ और भत्ते, और 25 करोड़ रुपये का प्रदर्शन आधारित कमीशन शामिल है। टीसीएस के सीईओ की सैलरी, कंपनी के कर्मचारियों की औसत सैलरी से 332.8 गुना अधिक है। रिपोर्ट के अनुसार, वित्त वर्ष 2025-26 में कर्मचारियों की औसत सैलरी में 5.1 प्रतिशत की वृद्धि हुई।

टीसीएस का वित्तीय प्रदर्शन

भारत में जूनियर और मध्य स्तर के कर्मचारियों की औसत वार्षिक सैलरी में 4.5 प्रतिशत से 7.0 प्रतिशत की वृद्धि हुई, जबकि उच्च प्रदर्शन करने वाले कर्मचारियों को डबल डिजिट में सैलरी वृद्धि मिली। वित्त वर्ष 2025-26 की चौथी तिमाही में टीसीएस का नेट प्रॉफिट 12.22 प्रतिशत बढ़कर 13,718 करोड़ रुपये हो गया। पूरे वित्त वर्ष में कंपनी का नेट प्रॉफिट 1.35 प्रतिशत की मामूली वृद्धि के साथ 49,210 करोड़ रुपये रहा, जबकि पिछले वित्त वर्ष में यह 48,553 करोड़ रुपये था। कंपनी का ऑपरेशनल रेवेन्यू चौथी तिमाही में 9.64 प्रतिशत बढ़कर 70,698 करोड़ रुपये हो गया, जबकि पूरे वित्त वर्ष के लिए यह 4.58 प्रतिशत बढ़कर 2.67 लाख करोड़ रुपये रहा।